青島地空產(chǎn)融發(fā)展有限公司2025年社會(huì)招聘公告

報(bào)名方式

網(wǎng)上報(bào)名

考試方式

筆試+面試

咨詢(xún)電話(huà)

0532-58097556

報(bào)名開(kāi)始日期

20250604

報(bào)名截止日期

20250610

監(jiān)督電話(huà)

0532-58097559

考試開(kāi)始時(shí)間

20250614

考試截止時(shí)間

20250614

具體(招聘/錄取)公布渠道

應(yīng)聘人員根據(jù)應(yīng)聘條件選擇適合自身情況的崗位進(jìn)行報(bào)名，按統(tǒng)一格式要求填寫(xiě)附件《應(yīng)聘信息表》，發(fā)送至公司指定招聘郵箱：qtjh@qd-metro.com，郵件標(biāo)題和應(yīng)聘信息表務(wù)必統(tǒng)一命名，如“產(chǎn)融公司-保理業(yè)務(wù)崗-張三”。報(bào)名以簡(jiǎn)歷投遞時(shí)間為準(zhǔn)，時(shí)間為2025年5月28日至6月10日，共計(jì)14天。咨詢(xún)時(shí)間為工作日9:00-12:00、13:30-17:00。

資格審查辦法

1.擁護(hù)黨和國(guó)家大政方針，思想品德良好，遵紀(jì)守法。2.工作態(tài)度積極，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和良好的開(kāi)拓創(chuàng)新精神。3.身體健康，能夠適應(yīng)崗位工作要求。4.凡有下列情形者不予選聘：(1)涉嫌犯罪尚在調(diào)查處理中或曾被追究刑事責(zé)任者;(2)有賭博、吸毒等不良習(xí)性或有嚴(yán)重違反法律法規(guī)行為者;(3)品性惡劣，曾被用人單位開(kāi)除者；(4)曾被青島地鐵集團(tuán)關(guān)聯(lián)企業(yè)、單位因過(guò)失性而解除勞動(dòng)合同者;(5)尚處在競(jìng)業(yè)限制期且根據(jù)競(jìng)業(yè)限制協(xié)議約定不得到本單位工作者;(6)有其他不良行為者。

招聘崗位信息

招聘崗位

人數(shù)

專(zhuān)業(yè)要求

最低學(xué)歷

工作經(jīng)驗(yàn)

薪資

薪資待遇

崗位描述/待遇

其他

保理業(yè)務(wù)崗

1

金融學(xué)類(lèi)、經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)

碩士研究生

5年以上

2200-2200元/月

面議

崗位描述：1.負(fù)責(zé)保理業(yè)務(wù)項(xiàng)目研究、篩選、評(píng)估、分析與開(kāi)發(fā)，組織項(xiàng)目方案制定及項(xiàng)目執(zhí)行。2.對(duì)項(xiàng)目融資、保理等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供建議，參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、跟蹤和控制。3.負(fù)責(zé)保理項(xiàng)目融資成本與收益測(cè)算，提出操作保理項(xiàng)目建議，完成項(xiàng)目建議書(shū)，推動(dòng)項(xiàng)目立項(xiàng)，并順利進(jìn)行。4.參與商務(wù)談判、交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、內(nèi)部協(xié)調(diào)、項(xiàng)目評(píng)審，跟進(jìn)合同簽訂、資金交付及投后管理。5.拓展客戶(hù)資源，達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)。6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。,待遇：根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)及公司規(guī)章制度執(zhí)行。

1.工作經(jīng)驗(yàn)：有8年及以上金融機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)。2.其他：（1）熟練掌握金融政策、法規(guī)以及各類(lèi)資金籌集分析工作，精通并熟練運(yùn)用金融知識(shí)；（2）具有敏銳的市場(chǎng)敏感性和自主的項(xiàng)目拓展能力，具有良好的項(xiàng)目流程管理與金融合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)把控能力；（3）有一定的項(xiàng)目、客戶(hù)、渠道資源，能夠高效對(duì)接銀行資源；（4）具備全面的職業(yè)經(jīng)驗(yàn)，能夠有效執(zhí)行項(xiàng)目篩選、盡職調(diào)查、項(xiàng)目評(píng)估任務(wù)，且業(yè)績(jī)表現(xiàn)突出。

備注

（1）應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)個(gè)人填報(bào)信息及提報(bào)材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡有弄虛作假行為者，一經(jīng)查實(shí)，取消其錄用資格。提交的報(bào)名材料概不退還，由公司按規(guī)定進(jìn)行保密處理。（2）資格審查：根據(jù)招聘條件擇優(yōu)進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選，按照不低于崗位需求數(shù)量1:3的比例確定進(jìn)入甄選環(huán)節(jié)人員名單。（3）筆面試：根據(jù)實(shí)際情況決定筆面試時(shí)間、地點(diǎn)及形式，并通過(guò)電話(huà)和郵件通知應(yīng)聘者，未進(jìn)入筆面試的應(yīng)聘者，將不再告知。（4）體檢。進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)應(yīng)聘者應(yīng)根據(jù)要求提供近6個(gè)月內(nèi)國(guó)內(nèi)三甲醫(yī)院體檢報(bào)告，體檢費(fèi)用自理。（5）背景調(diào)查與心理測(cè)評(píng)。將對(duì)擬錄取對(duì)象進(jìn)行綜合考察，全面了解其政治素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)能力、工作業(yè)績(jī)、職業(yè)操守、廉潔從業(yè)及心理等情況。（6）發(fā)放錄用通知。筆試、面試、體檢、背景調(diào)查環(huán)節(jié)結(jié)束15個(gè)工作日內(nèi)，確定擬錄用人員名單，并電話(huà)通知被錄用者，未被錄用者將不再通知。（7）請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員近期注意做好自我健康管理，以免影響考試。（8）本次招聘不收取任何費(fèi)用。請(qǐng)應(yīng)聘者按照本招聘公告中提供的報(bào)名方式進(jìn)行報(bào)名，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙！

簡(jiǎn)歷模板：附件：應(yīng)聘信息表.xlsx