中國武夷實(shí)業(yè)股份有限公司（簡(jiǎn)稱“中國武夷”）成立于1988年6月，1997年7月在深圳證券交易所上市，控股股東為福建建工集團(tuán)有限責(zé)任公司。30余年發(fā)展歷程，中國武夷已成長為房地產(chǎn)投資開發(fā)、國際工程總承包、國際貿(mào)易、物業(yè)服務(wù)等業(yè)務(wù)多元化的國有上市公司，是福建省“走出去”領(lǐng)軍型企業(yè)。自1995年以來，中國武夷連續(xù)入選ENR國際承包商250強(qiáng)。
現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，誠邀英才加入。擬面向社會(huì)公開招聘以下崗位人員。
一、招聘崗位、工作內(nèi)容及任職資格
（一）崗位1：財(cái)務(wù)管理崗（海外）4名。
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)核算、審核、監(jiān)督工作，按照公司要求及時(shí)編制各種財(cái)務(wù)報(bào)表；
2.負(fù)責(zé)編制資金計(jì)劃、付款審批、投融資和稅收管理等；
3.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職要求：
1.大學(xué)本科及以上，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)、稅收等相關(guān)專業(yè)
2.工作責(zé)任心強(qiáng)，良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)精神；
3.具有會(huì)計(jì)相關(guān)證書者優(yōu)先；
4.愿意接受安排前往境外工作。
工作地點(diǎn)：非洲國家（肯尼亞，埃塞俄比亞等國家）及東南亞國家（菲律賓等國家）
年薪：18-20萬
（二）崗位2：翻譯綜合崗（海外）若干名。
崗位職責(zé)：
1.文稿翻譯：能夠用外語熟練書寫各種文件、信函，包括與當(dāng)?shù)貒H機(jī)關(guān)、政府部門、業(yè)主、監(jiān)理、設(shè)計(jì)院等往來信函、文件的互譯；
2.會(huì)議翻譯、現(xiàn)場(chǎng)翻譯：獨(dú)立或協(xié)助其他同事完成翻譯工作，包括商務(wù)、日常及施工現(xiàn)場(chǎng)口譯等；
3.當(dāng)?shù)毓蛦T的人事管理；
4.部分辦公室行政管理工作；
5.上級(jí)交付的其他工作。
任職要求：
1.大學(xué)本科及以上，英語專業(yè)四級(jí)及以上，英語、翻譯等相近專業(yè)的畢業(yè)生；
2.身體健康，具備吃苦耐勞品質(zhì)，愿意服從公司調(diào)配；
3.有良好的對(duì)外溝通及執(zhí)行力，工作積極主動(dòng)、態(tài)度端正。
工作地點(diǎn)：非洲國家（肯尼亞，烏干達(dá)，埃塞俄比亞等國家）及東南亞國家（菲律賓等國家）
年薪：18-20萬
（三）崗位3：法務(wù)合規(guī)崗（福州、海外）2名。
崗位職責(zé)：
1.協(xié)助重大決策、規(guī)章制度、合同三項(xiàng)審核工作；
2.負(fù)責(zé)法律案件管理、法律文書處理和檔案管理等工作；
3.負(fù)責(zé)法治宣傳和培訓(xùn)等工作;
4.負(fù)責(zé)公司風(fēng)險(xiǎn)防控、合規(guī)管理工作；
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1.碩士研究生及以上學(xué)歷（海外崗位學(xué)歷放寬至大學(xué)本科及以上學(xué)歷），法學(xué)專業(yè)；
2.持有法律職業(yè)資格證書；
3.大學(xué)英語六級(jí)及以上優(yōu)先；
4.具備民法典、公司法、房地產(chǎn)開發(fā)、工程管理等法律知識(shí)；
5.工作熱情，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，抗壓能力。。
工作地點(diǎn)：福州、肯尼亞
年薪：面議。
二、應(yīng)聘人員基本要求
1.愛國愛企，愛崗敬業(yè)、求真務(wù)實(shí)，開拓創(chuàng)新；
2.思路清晰，思維敏捷，學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)，身心健康，能適應(yīng)相應(yīng)的工作環(huán)境、壓力；
3.遵紀(jì)守法、品行端正、誠實(shí)守信，具有團(tuán)隊(duì)合作精神；
4.無不良履職記錄和不良行為記錄；無違法違紀(jì)違規(guī)等不良記錄。
三、具有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：
1.受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰的；處于黨紀(jì)、政紀(jì)處分期內(nèi)的；涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；
2.因個(gè)人原因造成曾任職企業(yè)經(jīng)營不善、出現(xiàn)嚴(yán)重虧損的，或?qū)Ξa(chǎn)生惡劣社會(huì)影響負(fù)有直接責(zé)任的；
3.被各級(jí)法院列為失信被執(zhí)行人，或存在其他嚴(yán)重不守信用、不講誠信行為的；
4.法律法規(guī)規(guī)定不宜應(yīng)聘情形的。
四、工作地點(diǎn)和薪酬福利
工作地點(diǎn)：福州（法務(wù)合規(guī)崗）、肯尼亞、埃塞俄比亞、巴布亞新幾內(nèi)亞等國別。
薪酬福利：按照公司薪酬、福利體系規(guī)定的待遇執(zhí)行。
五、招聘程序
（一）報(bào)名方式：
報(bào)名人員提交個(gè)人簡(jiǎn)歷以及相關(guān)證明材料（包括身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、職稱證、職業(yè)資格證、獲獎(jiǎng)證書等證明材料掃描件）發(fā)送至報(bào)名郵469660199@qq.com，請(qǐng)將郵件主題和報(bào)名材料文檔命名為“姓名-招聘崗位”格式。應(yīng)聘人員可根據(jù)實(shí)際情況隨時(shí)報(bào)名應(yīng)聘，我公司將根據(jù)報(bào)名情況適時(shí)組織面試，人員招滿即止。
（二）資格審查
公司對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，符合條件者進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
（三）筆試/面試/心理測(cè)評(píng)要求
通過資格審查的報(bào)名人員參加面試、筆試、心理測(cè)試（海外崗位）。參與時(shí)需攜帶相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件（各一份）進(jìn)行資格復(fù)核。
（四）健康體檢、錄用前公示等要求
根據(jù)面試、筆試、心理測(cè)試情況，擇優(yōu)確定考察體檢人選，并按規(guī)定程序開展考察工作與體檢事宜。
（五）正式錄用等
考察、體檢合格者確定為擬聘用人選并進(jìn)行公示。公示結(jié)果不影響聘用的，按照有關(guān)規(guī)定發(fā)送錄用函并辦理聘用手續(xù)。
六、注意事項(xiàng)
（一）對(duì)應(yīng)聘人員資格審核貫穿招聘全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合招聘公告規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息（含考核期間提供的證明材料等），立即取消面試（筆試）、聘用資格或解除聘用合同。
（二）本次招聘不向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用。
（三）本公司保留對(duì)本公告最終解釋權(quán)。
（四）聯(lián)系電話：0591-88323783
聯(lián)系人：
中國武夷實(shí)業(yè)股份有限公司
信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。
來源鏈接：
https://www.chinawuyi.com.cn/gsgg_ny.php?classid=253&infoid=1543
