因工作需要，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘國(guó)有企業(yè)工作人員43名，其中溫州濱海新城投資集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱濱海集團(tuán)）10名，溫州市甌飛開(kāi)發(fā)建設(shè)投資集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱甌飛集團(tuán)）12名，溫州浙南科技城建設(shè)投資集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱科技城集團(tuán)）21名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義；

（二）遵守法律法規(guī)，具有良好的品行及職業(yè)道德；

（三）具有崗位所需的學(xué)歷、資歷以及專(zhuān)業(yè)或技能條件;

（四）具有適應(yīng)崗位要求的身體、年齡條件；

（五）具有崗位所需的其他條件；

（六）有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.曾因違法犯罪受過(guò)刑事處罰；

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的；

3.被依法認(rèn)定為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

4.全日制普通高校非應(yīng)屆在校在讀生；

5.聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的人員；

6.法律法規(guī)規(guī)定不得招錄的其他情形人員。

二、招聘對(duì)象和具體崗位要求

用人單位、具體崗位及要求詳見(jiàn)《溫州灣新區(qū)2025年公開(kāi)招聘國(guó)有企業(yè)工作人員計(jì)劃表》（附件1）。

三、招聘程序

按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，通過(guò)公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。

（一）報(bào)名

1.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

2.報(bào)名時(shí)間：2025年1月15日-17日（09:00-16:00）。

3.報(bào)名地點(diǎn)：溫州市濱海十七路350號(hào)浙南經(jīng)濟(jì)總部大廈西附屬樓5樓多功能會(huì)議廳（報(bào)名點(diǎn)不提供車(chē)位，建議綠色出行）。

每人限報(bào)一個(gè)崗位。

4.報(bào)名材料：報(bào)考人需填寫(xiě)《溫州灣新區(qū)2025年公開(kāi)招聘國(guó)有企業(yè)工作人員報(bào)名表》（附件2）、攜帶有效身份證、戶口簿（本人和戶主頁(yè)）、二寸免冠照片、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)、已有的各層次學(xué)歷學(xué)位證書(shū)（附學(xué)信網(wǎng)上查詢結(jié)果，留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)）；2025屆全日制普通高校畢業(yè)生因?qū)W校原因還未下發(fā)畢業(yè)證書(shū)，應(yīng)提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表和教育行政部門(mén)制定的普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)等材料的掃描件，因?qū)W校原因或單位簽約蓋章等原因無(wú)法提供就業(yè)協(xié)議書(shū)的，由本人提供書(shū)面證明；要求有工作經(jīng)驗(yàn)的崗位均需提供社保繳納證明。以上報(bào)名材料均需提供原件和復(fù)印件。

崗位學(xué)歷層次要求為本科及以上的，除本科生外，碩士和博士研究生均可申報(bào)。

報(bào)名材料不全者不予審核。報(bào)考人員在資格審查中提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考及聘用資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格或聘用資格。

5.報(bào)名資格條件中未明確起止時(shí)間的，計(jì)算時(shí)間統(tǒng)一截止到2025年1月1日。

（二）資格初審

1.報(bào)名當(dāng)天報(bào)考人員攜帶報(bào)名資料由各招聘單位負(fù)責(zé)進(jìn)行資格初審。專(zhuān)業(yè)匹配參照《2024年浙江省公務(wù)員錄用考試專(zhuān)業(yè)參考目錄》（附件3）對(duì)應(yīng)的學(xué)科門(mén)類(lèi)專(zhuān)業(yè)進(jìn)行審查。目錄中未列入的專(zhuān)業(yè)或各高校新設(shè)專(zhuān)業(yè)，與職位要求的專(zhuān)業(yè)相近似的，由應(yīng)聘人員提供相應(yīng)的學(xué)習(xí)課程等證明資料，本著“相近、相似”和“宜寬不宜窄，有利于人才選拔”的原則進(jìn)行專(zhuān)業(yè)條件審核，可根據(jù)實(shí)際情況予以從寬認(rèn)定。通過(guò)資格初審的不能再報(bào)考其他崗位；未通過(guò)的可在報(bào)名時(shí)間內(nèi)再次報(bào)名并接受資格初審。

2.報(bào)考人數(shù)與招聘崗位比例達(dá)不到3:1的，經(jīng)有關(guān)部門(mén)研究決定是否核減（取消）招聘計(jì)劃，或調(diào)整資格條件再次報(bào)名。如所報(bào)崗位不開(kāi)考的，允許已報(bào)考該崗位的人員于取消招聘計(jì)劃公告發(fā)布后2個(gè)工作日內(nèi)改報(bào)其他符合條件的崗位。

（三）筆試

1.資格初審合格人員參加筆試，時(shí)間、地點(diǎn)及要求詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》，《筆試準(zhǔn)考證》領(lǐng)取時(shí)間及方式另行通知。

2.筆試科目為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》，其中財(cái)務(wù)管理、審計(jì)管理、稅務(wù)管理崗位的筆試內(nèi)容增加業(yè)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)考試，其占分比例按綜合基礎(chǔ)知識(shí)占50%，專(zhuān)業(yè)知識(shí)占50%出卷。

3.筆試成績(jī)滿分為100分，占總成績(jī)的50%。報(bào)考人員必須同時(shí)攜帶《筆試準(zhǔn)考證》和有效身份證，按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。

4.根據(jù)報(bào)考人員筆試總成績(jī)，從高分到低分按3：1的比例確定擬面試對(duì)象，如遇最后一名同分的，則一并列為擬面試對(duì)象。具體名單屆時(shí)請(qǐng)登錄龍灣區(qū)人民政府門(mén)戶網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.longwan.gov.cn/）查詢。

（四）資格復(fù)審

1.資格復(fù)審僅對(duì)列為擬面試對(duì)象的報(bào)考人員進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。請(qǐng)密切關(guān)注龍灣區(qū)人民政府門(mén)戶網(wǎng)站。

2.資格復(fù)審時(shí)，由各招聘單位對(duì)報(bào)考人員的報(bào)名材料原件進(jìn)行審核。證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報(bào)考崗位資格條件不相符者，資格復(fù)審不通過(guò)；未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)接受資格復(fù)審的，視作自動(dòng)放棄面試資格。其空缺面試資格在該崗位筆試人員中按筆試總成績(jī)從高分到低分的順序予以遞補(bǔ)。

（五）面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式，主要考察報(bào)考人員履行實(shí)際崗位職責(zé)所必備的綜合素質(zhì)和能力。面試成績(jī)滿分為100分，占總成績(jī)的50%，面試合格分為60分。面試不合格者，不能列為體檢對(duì)象。

面試考生按照規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求，攜帶《筆試準(zhǔn)考證》和有效身份證參加面試。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加面試的，視作自動(dòng)放棄，其空缺面試資格不再遞補(bǔ)。

具體時(shí)間、地點(diǎn)、入圍面試人員及要求在龍灣區(qū)人民政府門(mén)戶網(wǎng)站另行通知。

（六）體檢、考察

1.確定體檢、考察對(duì)象。面試結(jié)束后，根據(jù)報(bào)考人員筆試、面試總成績(jī)，按招聘崗位1:1的比例從高分到低分（遇成績(jī)同分的，以筆試成績(jī)高者優(yōu)先，如再相同，則需另行加試。下同）確定入圍體檢、考察人員。

2.統(tǒng)一組織體檢，體檢參考公務(wù)員錄用相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進(jìn)行。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加體檢的，視作自動(dòng)放棄。體檢不合格或自愿放棄資格的，在該崗位報(bào)考人員中根據(jù)考試總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

3.招聘單位成立考察小組，對(duì)體檢合格的對(duì)象進(jìn)行綜合考察，考察參考公務(wù)員錄用相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進(jìn)行，考察結(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。考察不合格或自愿放棄資格的，在該崗位報(bào)考人員中根據(jù)考試總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

體檢、考察實(shí)施前，國(guó)家、省出臺(tái)新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。

（七）公示、聘用

體檢、考察合格人員，確定為擬聘用對(duì)象，按規(guī)定在龍灣區(qū)人民政府門(mén)戶網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)擬聘用人員無(wú)異議或反映問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，與各招聘單位或其下屬二級(jí)公司簽訂勞動(dòng)合同。在職人員應(yīng)在辦理聘用手續(xù)之前自行負(fù)責(zé)與原用人單位解除聘用（勞動(dòng)）關(guān)系。與招聘單位約定時(shí)間后逾期不報(bào)到的，視為放棄聘用資格。

擬聘用人員名單公示后，相應(yīng)崗位不再另行遞補(bǔ)。

四、其它事項(xiàng)

（一）有關(guān)筆試、面試、體檢及招聘其他事項(xiàng)的通知屆時(shí)將在龍灣區(qū)人民政府門(mén)戶網(wǎng)站發(fā)布（http://www.longwan.gov.cn/），請(qǐng)相關(guān)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注。

（二）具有“碩士研究生”、“博士研究生”學(xué)歷學(xué)位的考生，年齡為1984年1月1日（含）以后出生。

（三）戶籍要求為“溫州市”的崗位，可報(bào)考的對(duì)象本人或配偶或父母（一方或雙方）為溫州市各縣（市、區(qū)）戶籍的人員；截至2025年1月1日，戶口尚在遷移中的人員不得報(bào)考。

（四）工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗拚J(rèn)定以社保繳費(fèi)記錄為準(zhǔn)，計(jì)算時(shí)間統(tǒng)一截止到2024年12月。

（五）定向培養(yǎng)生、委托培養(yǎng)生、現(xiàn)役軍人及溫州灣新區(qū)機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位在編人員不能報(bào)考。全日制普通高校在校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生不能以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考。

2025年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2025年7月31日前取得報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)。逾期取消擬聘用資格。

（六）報(bào)考人員須用有效身份證報(bào)名。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶《筆試準(zhǔn)考證》和身份證。身份證遺失的，請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)辦或辦理臨時(shí)身份證，否則不得進(jìn)入考場(chǎng)。

（七）請(qǐng)報(bào)考人員務(wù)必準(zhǔn)確填寫(xiě)聯(lián)系電話并保持通訊暢通。

（八）本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘不向報(bào)考人員收取任何費(fèi)用。

（九）報(bào)考人員提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料或以其它不正當(dāng)手段獲取報(bào)考資格及招聘資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格或聘用資格。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。

（十）考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，參照人力資源和社會(huì)保障部發(fā)布的《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部第35號(hào)令）等執(zhí)行。

（十一）本次招聘不指定復(fù)習(xí)參考用書(shū)。溫州灣新區(qū)組織人事部及招聘單位不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開(kāi)展針對(duì)國(guó)有企業(yè)公開(kāi)招聘考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)。

（十二）本次招聘實(shí)行人才儲(chǔ)備制度，在招聘落選人員中從高分到低分，按與招聘計(jì)劃數(shù)1︰1的比例儲(chǔ)備，建立后備人才庫(kù)，有效期一年。一年之內(nèi)，若發(fā)生編制空缺、有同類(lèi)專(zhuān)業(yè)（崗位）需求的，經(jīng)溫州灣組織人事部審核同意，可以從后備人才庫(kù)中按高分到低分的順序，直接體檢、考察、公示后聘用。面試成績(jī)不合格者不得進(jìn)入后備人才庫(kù)。

（十三）咨詢電話：濱海集團(tuán)0577-85851890，甌飛集團(tuán)0577-88969328，科技城集團(tuán)0577-56676031。

（十四）濱海集團(tuán)、甌飛集團(tuán)、科技城集團(tuán)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程參與本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作并履行監(jiān)督職責(zé)。監(jiān)督電話：濱海集團(tuán)紀(jì)檢0577-85851886，甌飛集團(tuán)紀(jì)檢0577-88962305，科技城集團(tuán)紀(jì)檢0577-56676036。

（十五）本公告未盡事宜，由溫州灣新區(qū)組織人事部牽頭聯(lián)合各招聘單位負(fù)責(zé)解釋。聯(lián)系電話：溫州灣新區(qū)組織人事部，0577-85857707。

附件：

1.溫州灣新區(qū)2025年公開(kāi)招聘國(guó)有企業(yè)工作人員計(jì)劃表.xlsx

2.溫州灣新區(qū)2025年公開(kāi)招聘國(guó)有企業(yè)工作人員報(bào)名表.docx

3.2024年浙江省公務(wù)員錄用考試專(zhuān)業(yè)參考目錄.xlsx

4.各公司簡(jiǎn)介.docx

溫州濱海新城投資集團(tuán)有限公司

溫州市甌飛開(kāi)發(fā)建設(shè)投資集團(tuán)有限公司

溫州浙南科技城建設(shè)投資集團(tuán)有限公司

溫州灣新區(qū)（高新區(qū)、經(jīng)開(kāi)區(qū)）組織人事部

2025年1月3日

信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來(lái)源鏈接：

http://www.longwan.gov.cn/art/2025/1/3/art_1229514571_4272290.html