詳見公告正文

基本條件
1.熱愛教育事業(yè)，有較高的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平，遵紀(jì)守法，品行端正，無不良記錄。
2.具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)，符合體檢合格條件，能勝任崗位工作。
3.具有崗位所需的學(xué)歷（學(xué)位）、資歷、專業(yè)知識和能力、任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能等條件。
4.應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2025年8月31日前取得招聘崗位所需的學(xué)歷學(xué)位證書。留學(xué)人員應(yīng)在2025年8月31日前提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

崗位條件
1.凡公告中提到的工作經(jīng)歷均為全職工作經(jīng)歷，需提供勞動合同以及人事部門出具的所從事工作崗位的職責(zé)及內(nèi)容的證明。
2.2025年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生（2025年1月1日至2025年8月31日畢業(yè)）未取得學(xué)歷學(xué)位證書者，可憑就業(yè)推薦表和《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》報(bào)名；2025年1月1日至2025年6月30日畢業(yè)的國（境）外留學(xué)回國（境）人員可等同于國內(nèi)2025年普通應(yīng)屆畢業(yè)生，報(bào)考時(shí)仍未畢業(yè)的可憑國（境）外學(xué)校學(xué)籍證明報(bào)名。
3.應(yīng)聘人員不得有不誠信報(bào)考記錄。
4.對本科專業(yè)限定要求的招聘崗位，須提供本科學(xué)歷學(xué)位證書和國家教育部出具的學(xué)歷學(xué)位證認(rèn)證書。
5.本次招聘的人員要求在學(xué)校規(guī)定時(shí)間到崗，否則視為自動放棄錄用資格。

專業(yè)要求
攝影與攝像藝術(shù)、視覺傳達(dá)設(shè)計(jì)

其他要求
博士研究生正高級職稱，對學(xué)科和專業(yè)發(fā)展具有獨(dú)到思路和創(chuàng)新發(fā)展的能力，學(xué)術(shù)成果優(yōu)秀，主持省部級及以上科研項(xiàng)目，具有省級榮譽(yù)稱號或省級人才項(xiàng)目。年齡一般不超過55周歲（男）、50周歲（女）。

備注：
1.高層次人才常年招聘。
2.博士人才按學(xué)術(shù)、科研水平分三個層次，第一層次要求主持國家級科研項(xiàng)目研究；第二層次要求主持省部級科研項(xiàng)目研究或具有地市級以上人才項(xiàng)目或具有副高職稱；第三層次要求有一定的科研成果和潛力、符合學(xué)校專業(yè)建設(shè)的需要。年齡一般不超過45周歲，具有副高及以上職稱年齡可適當(dāng)放寬。

應(yīng)聘材料
《人才引進(jìn)登記表》（附件3）

相關(guān)待遇及說明
1.聘用人員除按學(xué)校薪資制度規(guī)定享受工資、保險(xiǎn)等福利待遇外，學(xué)校還根據(jù)聘用人員的水平和層次提供科研啟動經(jīng)費(fèi)等待遇。符合東陽市人才政策，可申領(lǐng)購房補(bǔ)貼、生活津貼等人才獎勵資助。（詳見公告正文）
2.銀齡教師實(shí)行協(xié)議年薪制。