國際靈長類腦研究中心（ICPBR）認(rèn)知與計算控制研究組（C3）隸屬于中國科學(xué)院腦科學(xué)與智能技術(shù)卓越創(chuàng)新中心（CEBSIT）。因工作需要，現(xiàn)公開招聘實驗室管家1名。應(yīng)聘者需具備科研實驗及項目管理相關(guān)經(jīng)驗，并有機會參與實驗室的全面建設(shè)與發(fā)展。工作地點為上海松江區(qū)國際靈長類腦研究中心，工作環(huán)境國際化，氛圍融洽。
一、 研究組簡介
本研究組以揭示認(rèn)知的神經(jīng)機制及其生物標(biāo)志物為核心使命，致力于推動精神健康領(lǐng)域的科研發(fā)展。在Amir Sajad博士的帶領(lǐng)下，研究組聚焦大腦在動態(tài)不確定環(huán)境中調(diào)控行為與決策的機制研究。這些認(rèn)知功能是神經(jīng)精神疾病的重要受損環(huán)節(jié)，全球數(shù)億患者深受影響。研究組采用具有臨床轉(zhuǎn)化潛力的視覺認(rèn)知實驗范式，結(jié)合以下技術(shù)開展研究：
1.針對人類（健康人群與患者群體），開展心理物理學(xué)與腦電生理學(xué)（EEG）研究；
2.行為與神經(jīng)活動的計算分析；
以及腦電生理學(xué)（EEG）。3.非人靈長類動物神經(jīng)生理學(xué)研究，包括多區(qū)域神經(jīng)信號記錄、電微刺激及藥理學(xué)方法，
通過跨物種、多技術(shù)的研究策略，研究組致力于發(fā)掘腦功能標(biāo)志物，搭建基礎(chǔ)研究與臨床應(yīng)用的橋梁。應(yīng)聘者將有機會與團隊共同建設(shè)新實驗室，獲得寶貴的成長平臺。
二、 崗位職責(zé)
1.實驗室建設(shè)
負(fù)責(zé)預(yù)算管理、設(shè)備采購及實驗室裝修維護；
維護實驗室網(wǎng)頁，協(xié)助設(shè)備安裝調(diào)試及故障排查；
參與人員招聘，協(xié)調(diào)研究組長與員工、合作方的中英文溝通。
2.日常運行管理
保障實驗室物資設(shè)備供應(yīng)并做好記錄；
規(guī)范整理實驗數(shù)據(jù)，維護工作環(huán)境與數(shù)據(jù)存儲；
協(xié)助制定任務(wù)流程與工作日程。
3.科研支持
參與動物模型的行為訓(xùn)練與認(rèn)知實驗；
協(xié)助開展人類及非人靈長類的行為追蹤與電生理實驗（每日23小時）；
撰寫實驗報告、技術(shù)文檔并進行口頭匯報。
4.其他：完成研究組長交辦的相關(guān)任務(wù)。
三、 崗位需求
1) 生物學(xué)、心理學(xué)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；
2) 責(zé)任心強，時間觀念明確，具備優(yōu)秀組織與溝通能力；
3) 具有動物實驗操作經(jīng)驗及團隊協(xié)作精神；
4) 中英文書面及口語表達(dá)流暢；
5) 熟練掌握基礎(chǔ)辦公軟件（如電子表格、文檔處理等）；
6) 有實驗室管理、項目管理工具使用經(jīng)驗者或?qū)π录夹g(shù)/設(shè)備有濃厚興趣者優(yōu)先考慮。
四、 應(yīng)聘方式
有意向者請于2025年6月15日前將中英文簡歷及英文求職信發(fā)送至：amir.sajad@icpbr.ac.cn，郵件標(biāo)題注明“姓名+Lab Manager Position”，請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】。初審?fù)ㄟ^者將郵件通知面試。待遇參照中科院腦智卓越中心相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
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