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中國(guó)科學(xué)院深圳先進(jìn)技術(shù)研究院數(shù)字所生物醫(yī)學(xué)信息技術(shù)研究中心王怡珊團(tuán)隊(duì)2025年博士后招收公告

共計(jì)1個(gè)崗位,招 若干查看此公告的職位列表
五險(xiǎn)一金 帶薪年假 節(jié)日福利 定期/免費(fèi)體檢 餐飲補(bǔ)貼
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基本信息
公告詳情

中心簡(jiǎn)介/導(dǎo)師簡(jiǎn)介

中國(guó)科學(xué)院深圳先進(jìn)技術(shù)研究院生物醫(yī)學(xué)信息技術(shù)研究中心中心王怡珊導(dǎo)師/課題組

中國(guó)科學(xué)院深圳先進(jìn)技術(shù)研究院數(shù)字所生物醫(yī)學(xué)信息技術(shù)研究中心致力于健康信息學(xué)、生物醫(yī)學(xué)大數(shù)據(jù)方向研究,聚焦可穿戴新型傳感及海量醫(yī)學(xué)健康數(shù)據(jù)處理、分析、挖掘關(guān)鍵技術(shù),建立多層次面向個(gè)人、家庭、社區(qū)和醫(yī)院的個(gè)性化醫(yī)療體系,提升我國(guó)健康產(chǎn)業(yè)信息化水平。中心于2008年成立至今,累計(jì)爭(zhēng)取項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)超過1.5個(gè)億,項(xiàng)目層級(jí)涵蓋國(guó)家級(jí)、廣東省、中科院、深圳市,申請(qǐng)專利180余件,部分專利實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化。本課題組承擔(dān)及參與科研項(xiàng)目10余項(xiàng),包括國(guó)家自然科學(xué)基金、廣東省自然科學(xué)基金以及深圳市高層次人才等項(xiàng)目,累計(jì)科研經(jīng)費(fèi)超過1000萬。課題組現(xiàn)招聘生理信號(hào)處理與分析、深度學(xué)習(xí)、醫(yī)學(xué)人工智能等相關(guān)方向博士后(1-2人),參與本項(xiàng)目科研。   

團(tuán)隊(duì)PI:王怡珊,高級(jí)工程師,博士生導(dǎo)師,深圳市海外高層次人才。主要研究方向?yàn)樯硇盘?hào)檢測(cè)與分析技術(shù)研究。

中國(guó)科學(xué)院深圳先進(jìn)技術(shù)研究院主頁:https://www.siat.ac.cn/

實(shí)驗(yàn)室主頁:http://www.bit-siat.com

PI主頁:http://www.bit-siat.com/index.php?s=/Show/index/cid/10/id/55.html

崗位說明

博士后(1-2人)

崗位職責(zé)/研究方向

研究方向

多模態(tài)生理信號(hào)分析及急性事件風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警模型研究:利用全天候監(jiān)測(cè)到的多模態(tài)生理信號(hào),計(jì)算出除常規(guī)健康指標(biāo)外的心腦血管功能參數(shù),從而獲取多維度健康指標(biāo),運(yùn)用深度學(xué)習(xí)及大模型技術(shù)挖掘特征,融合多模態(tài)特征并解決數(shù)據(jù)隨機(jī)缺失問題,從而識(shí)別老年人健康及行為異常,并對(duì)急性事件進(jìn)行早期風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警。

崗位職責(zé)

1.對(duì)多模態(tài)生理信號(hào)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,研究多維度健康指標(biāo)計(jì)算算法,研究基于健康指標(biāo)的實(shí)時(shí)健康及行為異常識(shí)別模型,以及急性事件進(jìn)行早期風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警模型,并在相關(guān)領(lǐng)域發(fā)表高水平期刊、會(huì)議論文;

2.依托本單位申請(qǐng)博士后科學(xué)基金、國(guó)自然基金青年項(xiàng)目及其他國(guó)家、省、市各級(jí)課題;

3.能獨(dú)立開展相關(guān)課題的研究工作,協(xié)助指導(dǎo)研究生,協(xié)助完成項(xiàng)目申報(bào)。

任職條件

1.獲得博士學(xué)位,且獲學(xué)位時(shí)間一般不超過3年;

2.年齡不超過35周歲(含),未在廣東省內(nèi)從事過博士后工作;

3.熱愛科研、勤奮努力,有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和溝通協(xié)調(diào)能力;

4.計(jì)算機(jī)科學(xué)、生物醫(yī)學(xué)工程、醫(yī)學(xué)人工智能等相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域;熟悉深度學(xué)習(xí)、大模型等相關(guān)領(lǐng)域的基本理論和方法,具有生理信號(hào)分析處理、深度學(xué)習(xí)、大模型訓(xùn)練與微調(diào)技術(shù)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

5.良好的英文閱讀、寫作及交流能力,以第一或通訊作者在領(lǐng)域內(nèi)二區(qū)及以上刊物發(fā)表過至少1SCI論文。

在站待遇

1.待遇:聘期兩年、稅前綜合收入平均30-45/年(含省市補(bǔ)貼),具體面議;

2.五險(xiǎn)一金:享受全職員工的醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)等基本社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金;

3.獎(jiǎng)勵(lì):與正式員工同等享有年度獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效。

福利關(guān)懷

1.專項(xiàng)福利:享受工會(huì)福利、伙食補(bǔ)貼、節(jié)日補(bǔ)貼、上下班車停車、享受帶薪年休假、節(jié)日慰問等福利。按照員工結(jié)婚、生育、生日、法定節(jié)假日等慰問,特色活動(dòng)(生日會(huì)、下午茶、興趣小組等)等福利;

2.住房福利:可以選擇申請(qǐng)?jiān)簝?nèi)過渡房、深圳市博士后公寓(合正置地)及深圳市人才房;

3.戶口辦理:協(xié)助辦理深圳市戶口(配偶、未成年子女可隨遷);

4.優(yōu)質(zhì)醫(yī)療:為本人提供高水準(zhǔn)的醫(yī)療保障,職工年度體檢;

5.科研環(huán)境:提供國(guó)際領(lǐng)先的科研條件,包括良好的工作環(huán)境、充足的研究經(jīng)費(fèi)、前沿的實(shí)驗(yàn)儀器和愉悅工作氛圍。

項(xiàng)目申報(bào)

1.專業(yè)申報(bào)團(tuán)隊(duì)、資深科研專家提供項(xiàng)目申報(bào)指導(dǎo),科研成果和技術(shù)的轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化服務(wù),為申請(qǐng)人提供全方位、全鏈條的精細(xì)指導(dǎo)。

2.在站期間,可申報(bào)中國(guó)博士后科學(xué)基金資助、博士后國(guó)()外交流項(xiàng)目、香江學(xué)者計(jì)劃(灣區(qū)項(xiàng)目)、澳門青年學(xué)者計(jì)劃(灣區(qū)項(xiàng)目)、國(guó)家資助博士后研究人員計(jì)劃(AB、C檔)、廣東省海外博士后人才支持項(xiàng)目、中國(guó)科學(xué)院特別研究助理資助、院長(zhǎng)博士后擇優(yōu)專項(xiàng)計(jì)劃。

政策待遇

1.在站工作期間計(jì)入我院工齡,提供參與國(guó)際合作交流與課題合作的機(jī)會(huì),鼓勵(lì)符合要求的博士后申報(bào)各類項(xiàng)目。

2.在站期間,可申報(bào)中國(guó)博士后科學(xué)基金資助(面上資助標(biāo)準(zhǔn)為8萬元、5萬元,特別資助標(biāo)準(zhǔn)為18萬元、15萬元);

3.符合條件可競(jìng)爭(zhēng)性申報(bào)國(guó)家博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃A檔每人兩年共64萬元的資助,其中56萬元為博士后生活補(bǔ)貼,8萬元為科研資助;B檔每人兩年36萬元博士后生活補(bǔ)貼;C檔每人兩年24萬元博士后生活補(bǔ)貼),此項(xiàng)目與省經(jīng)費(fèi)不兼得;

4.廣東省海外博士后人才支持項(xiàng)目(畢業(yè)于TOP200名海外高校,根據(jù)獲得博士學(xué)位的年份,以泰晤士、USNews、QS和上海交通大學(xué)發(fā)布的世界大學(xué)排行榜為準(zhǔn);在站60/2年,出站后留粵住房補(bǔ)貼40/3年,共計(jì)100萬),此項(xiàng)目與省經(jīng)費(fèi)、市補(bǔ)助不兼得;

5.在站期間,可申報(bào)院長(zhǎng)博士后擇優(yōu)專項(xiàng)計(jì)劃,予以第三年資助,可申請(qǐng)市博士后公寓、市人才房或申請(qǐng)一次性住房補(bǔ)貼2萬元,頒發(fā)《院長(zhǎng)博士后擇優(yōu)專項(xiàng)資助證書》。

6.博士后人員期滿出站后6個(gè)月內(nèi)留()深全職工作且與企事業(yè)單位簽訂3年以上勞動(dòng)(聘用)合同的,給予每人36萬元/3年出站留()深生活補(bǔ)助(202511起執(zhí)行)。

相關(guān)政策均以廣東省、深圳市文件為主。

應(yīng)聘材料及聯(lián)系方式

1.個(gè)人中英文簡(jiǎn)歷(附上發(fā)表學(xué)術(shù)成果列表);

2.學(xué)位證明相關(guān)材料掃描件;

3.反映本人學(xué)術(shù)水平的近5年代表性成果復(fù)印件;

4.專家推薦信優(yōu)先考慮。

應(yīng)聘者請(qǐng)按照“申請(qǐng)崗位名稱 + 姓名 + 高校人才網(wǎng)的郵件標(biāo)題,將上述材料發(fā)至ys.wang@siat.ac.cn/ jl.wang2@siat.ac.cn【快捷投遞:點(diǎn)擊下方立即投遞/投遞簡(jiǎn)歷,即刻進(jìn)行職位報(bào)名】

聯(lián)系人:老師/老師  聯(lián)系電話:13265793513/15200903857

 

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重要風(fēng)險(xiǎn)提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費(fèi)、材料費(fèi)、成本費(fèi),或指定醫(yī)院體檢等,求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價(jià)部門批準(zhǔn)的收費(fèi)許可證明材料,若無法提供相關(guān)證明,請(qǐng)求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。
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