01教師發(fā)展路徑
學(xué)校構(gòu)建的教師發(fā)展體系涵蓋多個維度。首先，通過校內(nèi)教師職稱評定制度，依據(jù)職稱等級合理規(guī)劃津貼與課時費標(biāo)準(zhǔn)，構(gòu)建階梯式激勵體系，激發(fā)教師發(fā)展動力；其次，定期開展教師公開課評比活動，為教師提供教學(xué)展示與交流平臺，以實踐磨礪與經(jīng)驗共享進(jìn)一步促進(jìn)教師專業(yè)素養(yǎng)提升，雙軌并行推動師資隊伍高質(zhì)量發(fā)展。
02崗位需求及招聘人數(shù)
崗位明細(xì)表（請點擊鏈接查看詳情）
03招聘條件
1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，身心健康，遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛教育事業(yè)，為人師表，責(zé)任心強，具有扎實的專業(yè)基礎(chǔ)和較強的教學(xué)組織協(xié)調(diào)能力。
2.師德高尚，愛崗敬業(yè)，身體健康，所學(xué)專業(yè)與應(yīng)聘學(xué)科對口，年齡45歲以下，身心健康。
3.教學(xué)崗要求全日制本科及以上學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)對口，熟悉現(xiàn)代教育技術(shù)，有相應(yīng)教師資格證（或入職后承諾一定年限內(nèi)能考取教師資格證），能擔(dān)任班主任工作。
4.教育教學(xué)成果突出，有任教經(jīng)驗的在職教師或優(yōu)秀師范大學(xué)應(yīng)屆本科畢業(yè)生均可。
5.特別優(yōu)秀者，年齡、學(xué)歷可適當(dāng)放寬，有大型民辦學(xué)校工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
04薪資福利待遇
1.多元化的薪酬體系，提供免費住宿和工作餐，新教師試用期滿后5000-9000元。
2.有五險一金和豐富的節(jié)假日獎金。
3.完善的培訓(xùn)體系，一對一的培養(yǎng)指導(dǎo)，倡導(dǎo)終身學(xué)習(xí)的文化。
4.定期外出學(xué)習(xí)參觀及旅游。
5.帶薪寒暑假。
05相關(guān)材料要求
（一）報名材料
1.個人簡歷
2.學(xué)歷驗證：畢業(yè)證原件及復(fù)印件。
3.身份證件：身份證原件及復(fù)印件。
4.相關(guān)證件：按崗位要求提供教師資格證、技能證書、獲獎證書等。
5.尚未取得畢業(yè)證的應(yīng)屆畢業(yè)生提供身份證、畢業(yè)生推薦表以及其他證書材料等掃描件。
（二）入職材料
應(yīng)聘者入職時除報名材料外還需提交以下材料：
1.背景審查：應(yīng)聘者入職前需提供戶籍所在地公安機關(guān)出具的無犯罪證明記錄，否則不予錄用。
2.體檢報告：應(yīng)聘者在入職前需提供近期（三月內(nèi)）二甲醫(yī)院以上出具的入職體檢報告，體檢項目主要為體格檢查、血常規(guī)、尿常規(guī)、肝功能（不含乙肝五項）、腎功能、血糖/血脂、胸部X光/胸透、心電圖、五官檢查，否則不予錄用。
應(yīng)聘者需在2025年6月20日前將以上報名材料（入職材料在入職時提供即可）發(fā)送到郵箱：hyyszygjzx@126.com郵件主題注明：“姓名+學(xué)歷+專業(yè)+應(yīng)聘崗位”。所有應(yīng)聘資料恕不退還。
06考核環(huán)節(jié)
1.筆試環(huán)節(jié)：集中安排應(yīng)聘者開展40分鐘的筆試。
2.試講環(huán)節(jié)：安排應(yīng)聘者進(jìn)行約15分鐘的現(xiàn)場授課。
3.提問交流：試講結(jié)束后由現(xiàn)場評委提問了解綜合能力。
4.校領(lǐng)導(dǎo)考核
考核環(huán)節(jié)的時間初定為七月中上旬，具體以學(xué)校2025年教師招聘考核通知為準(zhǔn)（通知方式：1.電話或短信通知；2.6月20日前在學(xué)校公眾號公布）。
07聯(lián)系方式
1.聯(lián)系人：
王老師：15819899991
陳老師：18927245253
姚老師：13378080124
彭老師：15876225423
2.郵箱：hyyszygjzx@126.com
3.地址：廣東省惠州市惠城區(qū)惠州市惠藝藝術(shù)職業(yè)高級中學(xué)水口校區(qū)（廣東省惠州市惠城區(qū)東興南三路與東盛一路交叉口）
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