根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則（試行）》等有關規(guī)定，經(jīng)四川省教育廳備案，成都醫(yī)學院擬面向社會公開招聘80名工作人員。現(xiàn)將公開招聘有關事項公告如下（本公告同時在四川省人力資源和社會保障廳（以下簡稱省人社廳）官網(wǎng)[http://rst.sc.gov.cn，下同]“人事考試”專欄、省教育廳官網(wǎng)[http://edu.sc.gov.cn，下同]和成都醫(yī)學院網(wǎng)[https://www.cmc.edu.cn/,下同]上發(fā)布）。

一、單位基本情況

成都醫(yī)學院是四川省人民政府舉辦的全日制普通高等醫(yī)學院校，現(xiàn)有本科專業(yè)24個，獲批國家級一流本科專業(yè)建設點4個，省級一流本科專業(yè)建設點13個，省級本科特色專業(yè)、應用型品牌專業(yè)及示范專業(yè)8個。入選國家級一流本科課程5門，省級一流本科課程、示范課程、虛擬仿真課程等86門。有國家級實驗教學平臺2個，教育部醫(yī)學人文素質教育基地1個，四川省實驗教學示范中心4個、現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學院1個。

臨床醫(yī)學、公共衛(wèi)生與預防醫(yī)學、藥學入選四川省高等學校“雙一流”貢嘎計劃建設學科。臨床醫(yī)學、藥理學與毒理學學科進入ESI全球前1%?，F(xiàn)有碩士學位授權點16個，其中一級學科碩士學位授權點3個、專業(yè)學位授權點13個。（其他信息詳見官網(wǎng)）

二、招聘對象、范圍及基本條件

(一)招聘對象、范圍

面向海內(nèi)外直接考核招聘具有研究生學歷博士學位或碩士學位且具有副高級及以上專業(yè)技術人員。

（二）招聘基本條件

1.報考者應同時具備以下條件：

(1)具有中華人民共和國國籍，熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強。

(2)身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責。

(3)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格（詳見《崗位和條件要求一覽表》）。

(4)符合條件的機關事業(yè)單位人員報考須征得單位書面同意。

特別提示：不符報考條件者，請勿報考，否則取消報考或聘用資格，責任由報考者自負。

2.有下列情況之一者，不得報考：

(1)曾受過各類刑事處罰的。

(2)曾被開除公職的。

(3)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

(4)有違法、違紀行為正在接受審查的。

(5)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》的相關規(guī)定應當回避的。

(6)尚處于國家和我省規(guī)定的最低服務期和試用期內(nèi)的公務員、事業(yè)單位人員。

(7)按照《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人；其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員。

(8)法律法規(guī)等規(guī)定的其他不能報考事業(yè)單位的情形。

三、招聘崗位

詳見《成都醫(yī)學院2025年直接考核招聘博士、副高級及以上專業(yè)技術人員崗位及條件要求一覽表》（附件1）。在本次發(fā)布崗位之外的具有研究生學歷博士學位或碩士學位且具有副高級及以上專業(yè)技術人員亦可以參加本次考核招聘。

四、招聘程序

招聘公告自發(fā)布之日起至成都醫(yī)學院2026年公開考核招聘公告發(fā)布前長期有效。在有效期內(nèi)，成都醫(yī)學院根據(jù)報名及二級用人單位初審情況隨時組織考試及考察等各個環(huán)節(jié)。具體時間地點以實際通知為準。

（一）應聘報名。應聘者在成都醫(yī)學院招聘網(wǎng)（網(wǎng)址：https://hr.cmc.edu.cn/#/app/cdyxy/epxing_recruit/zpwz），請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】實名注冊并選擇相應的崗位提交個人簡歷（簡歷以“姓名+專業(yè)+畢業(yè)學校”命名）及應聘相關的支撐材料。

（二）初試。各二級用人單位組織專家對報名者提交的材料進行資格初審及初試考核，考核主要包括試講及現(xiàn)場答辯。

（三）綜合審查。學校對各二級用人單位通過初試的應聘人員進行綜合審查，主要包括心理測評、準入查詢及資格條件審查等，招聘崗位的專業(yè)資格條件涉及專業(yè)方向的，由成都醫(yī)學院負責審查認定；留學人員應持國家教育部留學服務中心認證學歷、學位，留學期間所學專業(yè)未列入國家教育行政部門頒布的學科專業(yè)目錄的，可按《關于進一步規(guī)范省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員工作的通知》（川人辦發(fā)[2009]457號）規(guī)定進行第三方專業(yè)認定，認定與招聘專業(yè)為相似專業(yè)的視為專業(yè)條件合格。

（四）面試。對通過綜合審查的人員進行校級面試，面試采取非結構化面試的方式。

（五）體檢。體檢的項目和標準參照《四川省教育廳關于印發(fā)〈四川省申請認定教師資格人員體檢辦法〉的通知》（川教[2004]295號）、《四川省教育廳關于調(diào)整〈四川省申請認定教師資格人員體檢工作指導意見〉的通知》（川教[2007]102號）、《四川省教育廳關于調(diào)整〈四川省申請認定教師資格人員體檢工作指導意見〉有關條款的通知》（川教[2010]26號）、人力資源和社會保障部等3部門《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利的通知》（人社部發(fā)[2010]12號）和《國家公務員局考試錄用司關于對懷孕考生參加體檢有關問題的復函》（國公考錄函[2009]07號）的要求執(zhí)行。

1.體檢時間和地點

具體以實際通知為準。

2.復檢

除按規(guī)定應當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外，招聘單位或體檢人員對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內(nèi)提出復檢申請。復檢只進行1次，由成都醫(yī)學院指定到不應低于原體檢醫(yī)院等級的綜合性醫(yī)院進行，體檢結論以復檢結論為準。

（六）綜合考察

由成都醫(yī)學院黨委教師工作部、人事處組織各擬進人單位對體檢合格人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進行綜合考察，并對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。

（七）公示

公示內(nèi)容包括擬審核確認人員的姓名、畢業(yè)院校、專業(yè)、學歷學位、職稱、體檢結果，并公布監(jiān)督舉報電話接受社會監(jiān)督和舉報。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的，取消被公示人擬聘資格，不予審核確認；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫予審核確認，如經(jīng)核實不符合報考條件的，取消聘用資格。

（八）審核確認及辦理聘用手續(xù)

公示后，完全符合招聘條件的擬聘人員，由成都醫(yī)學院擬進人單位通知擬聘人員需提交的相關材料及提交方式。成都醫(yī)學院負責對報考人員所提供材料的真實性進行審查，并對符合公告要求的擬聘人員進行審核確認。通過審核確認的擬聘人員取得聘用人員資格，由成都醫(yī)學院出具確認文件，書面通知取得聘用資格人員在規(guī)定時間內(nèi)到單位報到，并按規(guī)定簽訂事業(yè)單位人事聘用合同，實行聘用制管理。

逾期或不能按要求提供材料的以及通過審核確認后，未按時報到的，視為自動放棄，取消其擬聘或聘用資格。

五、紀律與監(jiān)督

成都醫(yī)學院在公開招聘中，將確保信息、過程、結果公開，接受社會及有關部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照有關規(guī)定進行嚴肅處理。凡違反人事部令第６號第三十條和考風考紀規(guī)定，特別是不按公告進行資格審查的，按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》等規(guī)定嚴肅處理，情節(jié)嚴重的給予政紀黨紀處分，構成犯罪的，依法追究刑事責任。

六、特別提示

請報考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報考者自負。

七、有關咨詢、監(jiān)督電話

政策和考務咨詢電話（主要負責解釋報考條件、報名政策及考務等問題）：028-62739221

報名系統(tǒng)操作及技術支持：13568909391

監(jiān)督電話：

028-86115561（教育廳人事處）

028-62739071（成都醫(yī)學院校紀委辦公室）

成都醫(yī)學院

2025年5月15日

附件【附件1：成都醫(yī)學院2025年考核招聘博士、副高級及以上專業(yè)技術人員崗位及條件要求一覽表.xlsx】

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https://news.cmc.edu.cn/info/1002/30152.htm