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吉林大學(xué)文學(xué)院2025年全球招聘師資及各類人才(長期有效)

共計(jì)8個崗位,招 若干查看此公告的職位列表
生活補(bǔ)貼 安家補(bǔ)貼 科研啟動費(fèi) 定期/免費(fèi)體檢
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基本信息
公告詳情

一、年度師資招聘

(一)基本條件:

1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持正確政治方向,遵守憲法和法律。

2.具有高尚的道德情操,恪守高校教師師德行為規(guī)范和學(xué)術(shù)道德規(guī)范,身心健康,愛崗敬業(yè),具有奉獻(xiàn)精神和強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。

3.具有相對較強(qiáng)的教育教學(xué)、科學(xué)研究能力和較好的發(fā)展?jié)摿?,具備取得高等學(xué)校教師資格的基本條件。

4.博士研究生畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位,具有中國語言文學(xué)、新聞與傳播學(xué)、戲劇與影視學(xué)等學(xué)科專業(yè)背景。

(二)崗位條件:

01講師崗位

年齡原則上不超過35周歲??蒲袠I(yè)績?yōu)楣_發(fā)表的學(xué)術(shù)論文。業(yè)績條件應(yīng)接近學(xué)院教師評聘副教授職務(wù)的基本科研業(yè)績標(biāo)準(zhǔn),具體要求如下:

1.教學(xué)與科研并重型的教師崗位應(yīng)聘人應(yīng)以獨(dú)立作者或第一作者身份公開發(fā)表《吉林大學(xué)哲學(xué)社會科學(xué)高水平中文學(xué)術(shù)刊物參考目錄》D類刊物5篇學(xué)術(shù)論文的相當(dāng)成果。

2.以教學(xué)為主的教師崗位應(yīng)聘人應(yīng)以獨(dú)立作者或第一作者身份公開發(fā)表《吉林大學(xué)哲學(xué)社會科學(xué)高水平中文學(xué)術(shù)刊物參考目錄》D類刊物3篇學(xué)術(shù)論文的相當(dāng)成果。

3.國外或港澳臺地區(qū)獲得博士學(xué)位的青年學(xué)者,發(fā)表于國外或港澳臺地區(qū)學(xué)術(shù)刊物的學(xué)術(shù)論文,其成果對應(yīng)當(dāng)量由學(xué)院學(xué)術(shù)委員會依據(jù)相關(guān)文件認(rèn)定。

4.學(xué)術(shù)論文成果可以按以下標(biāo)準(zhǔn)折算:1項(xiàng)A類成果可相當(dāng)于2項(xiàng)B類成果;1項(xiàng)B類成果可相當(dāng)于2項(xiàng)C類成果;1項(xiàng)C類成果可相當(dāng)于2項(xiàng)D類成果。成果等級按就高原則,不重復(fù)認(rèn)定。

02副教授崗位

年齡原則上不超過40周歲,已受聘副高級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù),近5年取得的業(yè)績成果不低于學(xué)院近3年聘任相應(yīng)類型副教授職務(wù)人員的平均業(yè)績水平。

03教授崗位

年齡原則上不超過45周歲,已受聘正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù),近5年取得的業(yè)績成果不低于學(xué)院近3年聘任相應(yīng)類型教授職務(wù)人員的平均業(yè)績水平。

教師招聘工作中計(jì)算年齡、成果等時間的截止日期為開展招聘工作當(dāng)月的1日。

(三)相關(guān)待遇:

按照吉林大學(xué)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(四)聘用相關(guān)政策:

1.吉林大學(xué)新聘教師實(shí)行崗位聘用制,依據(jù)聘用崗位兌現(xiàn)相關(guān)待遇,確定聘用方式。新聘講師崗位教師由學(xué)校聘用,與學(xué)校簽訂聘用合同,一個固定聘期一般為3年。

2.新聘講師崗位教師首聘期內(nèi)取得的業(yè)績成果達(dá)到我院教師評聘教學(xué)與科研并重型副教授職務(wù)的基本業(yè)績條件,且聘期考核結(jié)果為“合格”及以上等次的,學(xué)??梢岳^續(xù)聘用,簽訂第二個固定期限聘用合同。首聘期或第二聘期內(nèi)晉升為副教授及以上職務(wù)的,學(xué)校可于晉升后的下一聘期起長期聘用;第二聘期結(jié)束,未晉升為副教授及以上職務(wù)的,學(xué)校不再繼續(xù)聘用。

(五)學(xué)院將根據(jù)《吉林大學(xué)新聘人員聘用管理辦法》、《吉林大學(xué)新聘教師聘用管理辦法(試行)》、學(xué)校年度人員補(bǔ)充計(jì)劃指標(biāo)、學(xué)科建設(shè)需要及其他相關(guān)要求開展年度師資招聘、選留工作。具體政策由學(xué)院依據(jù)學(xué)校人力資源處、學(xué)校人才辦政策負(fù)責(zé)解釋。

(六)聯(lián)系方式

聯(lián)系人:李沐曦

咨詢電話:+86-431-85166025

電子郵箱:limuxi@jlu.edu.cn

地址:吉林省長春市前進(jìn)大街2699號吉林大學(xué)東榮大廈1011

郵編:130012

二、人才崗位招聘:

(一)招聘對象:

國家級人才項(xiàng)目候選人;海內(nèi)外知名高校和科研機(jī)構(gòu)終身教授、副教授、助理教授、講師;海內(nèi)外知名高?;蚩蒲袡C(jī)構(gòu)博士后、博士。

(二)招聘學(xué)科:

中國語言文學(xué);新聞傳播學(xué);戲劇影視學(xué)

(三)招聘崗位:

1.“匡亞明學(xué)者”人才崗位:卓越教授、領(lǐng)軍教授、英才教授、青年學(xué)者。

2.鼎新學(xué)者(博士后)崗位

(四)支持條件:

1.高起點(diǎn)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)

2.保證博士研究生招生指標(biāo)

3.有競爭力的薪酬待遇和生活補(bǔ)助

4.地區(qū)內(nèi)有競爭力的安家補(bǔ)助,拎包入住周轉(zhuǎn)房

5.充足的科研啟動經(jīng)費(fèi)

6.高品質(zhì)的幼教、小教及中學(xué)教育資源

7.三甲附屬醫(yī)院體檢、醫(yī)療綠色通道

(五)聯(lián)系方式

文學(xué)院師資與人才工作部門聯(lián)系方式

聯(lián)系人:李沐曦

咨詢電話:+86-431-85166025

電子郵箱:limuxi@jlu.edu.cn

地址:吉林省長春市前進(jìn)大街2699號吉林大學(xué)東榮大廈1011

郵編:130012

信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接:

https://wxy.jlu.edu.cn/info/1326/20245.htm

     

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