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事業(yè)編,太原科技大學(xué)2024海交會(huì)之青年科技人才嘉年華(招聘會(huì))暨項(xiàng)目人才交流對(duì)接會(huì)

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基本信息
公告詳情

太原科技大學(xué)參加2024海交會(huì)之青年科技人才嘉年華(招聘會(huì))暨項(xiàng)目人才交流對(duì)接會(huì),歡迎海內(nèi)外青年科技人才、應(yīng)往屆博士畢業(yè)生、具有博士學(xué)位的社會(huì)在職人才、博士后出站人員等報(bào)名參會(huì),與太原科技大學(xué)現(xiàn)場(chǎng)交流。

1.參會(huì)時(shí)間及地點(diǎn)

1)活動(dòng)時(shí)間:20241224日(周二)10:30-16:00

2)活動(dòng)地點(diǎn):廣州南沙國(guó)際會(huì)展中心(國(guó)際金融論壇IFF會(huì)議中心、廣州市南沙區(qū)橫瀝島島尖東側(cè))

2.報(bào)名通道:點(diǎn)擊立即報(bào)名→http://bm.gaoxiaojob.com/vm/myCKwHY.aspx

本次招聘會(huì)不收取參會(huì)人才任何費(fèi)用。

3.活動(dòng)咨詢(xún)

人才報(bào)名后請(qǐng)務(wù)必微信添加客服老師,便于掌握最新活動(dòng)及招聘信息。

(博士請(qǐng)?zhí)砑印靶∥睦蠋煛?,碩士請(qǐng)?zhí)砑印靶∽侠蠋煛?,添加微信?qǐng)備注“姓名+學(xué)歷+專(zhuān)業(yè)+畢業(yè)院校+2024海交會(huì)”,后續(xù)我們將邀請(qǐng)您加入活動(dòng)交流群)

小文老師(僅加博士)

小紫老師(僅加碩士)

 

太原科技大學(xué)是新中國(guó)第一所重型機(jī)械本科院校,是一所辦學(xué)特色鮮明的多科性大學(xué),也是我國(guó)重大技術(shù)裝備領(lǐng)域重要的人才培養(yǎng)和科技研發(fā)基地。學(xué)校是教育部本科教學(xué)工作水平評(píng)估優(yōu)秀高校(2006年)、教育部中西部高?;A(chǔ)能力建設(shè)工程支持高校(2016年)、全國(guó)第二批深化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革示范高校(2017年)。

學(xué)?,F(xiàn)有國(guó)家級(jí)協(xié)同創(chuàng)新中心1個(gè),省部共建國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室培育基地1個(gè),教育部工程研究中心1個(gè),國(guó)家地方聯(lián)合工程研究中心1個(gè);省級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室等省級(jí)平臺(tái)45個(gè)。學(xué)?,F(xiàn)有專(zhuān)任教師1644人,集聚了一批CJ學(xué)者、教育部新世紀(jì)優(yōu)秀人才和山西省青年拔尖人才、學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人等為代表的高層次人才;2017年,我校重型機(jī)械教育部工程中心主任黃慶學(xué)教授成功當(dāng)選中國(guó)工程院院士。

學(xué)校現(xiàn)有省級(jí)“1331工程”優(yōu)勢(shì)特色學(xué)科1個(gè),服務(wù)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新學(xué)科群2個(gè),省級(jí)重點(diǎn)學(xué)科3個(gè),省級(jí)重點(diǎn)建設(shè)學(xué)科16個(gè),工程學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)、材料科學(xué)3個(gè)學(xué)科位列ESI全球前1%;擁有一級(jí)學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)3個(gè),一級(jí)學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)19個(gè);擁有工商管理(MBA)、法律、社會(huì)工作、電子信息、機(jī)械、材料與化工、資源與環(huán)境、能源動(dòng)力、交通運(yùn)輸、工程管理10個(gè)碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位授權(quán)點(diǎn);設(shè)有機(jī)械工程、材料科學(xué)與工程、控制科學(xué)與工程3個(gè)博士后科研流動(dòng)站。

為進(jìn)一步服務(wù)國(guó)家戰(zhàn)略需求和山西省全方位高質(zhì)量發(fā)展需要,推動(dòng)學(xué)校打造服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的人才高地,面向海內(nèi)外誠(chéng)聘優(yōu)秀人才,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘對(duì)象

1.高層次人才,數(shù)量不限。

2.已取得博士學(xué)歷、學(xué)位的博士或2024年應(yīng)屆博士畢業(yè)生(2024年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2024年12月31日前取得畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū),留學(xué)人員還須取得教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)),博士畢業(yè)生年齡原則上不超過(guò)35周歲,博士后年齡原則上不超過(guò)38周歲。特別優(yōu)秀的博士研究生年齡可以放寬至40周歲。

二、招聘條件及待遇

1.高層次人才,具體條件按照《太原科技大學(xué)“秉淵學(xué)者”評(píng)聘和管理辦法(試行)》執(zhí)行。

2.博士研究生及博士輔導(dǎo)員招聘分為學(xué)術(shù)骨干和普通博士研究生。博士輔導(dǎo)員待遇參照博士畢業(yè)生二級(jí)。

“秉淵學(xué)者”層次

層次

榮譽(yù)

獎(jiǎng)項(xiàng)(及排名)

其他條件

項(xiàng)目

第一層次

享有崇高學(xué)術(shù)聲望和影響的中國(guó)科學(xué)院院士、中國(guó)工程院院士、中國(guó)社會(huì)科學(xué)院學(xué)部委員、外籍院士以及知名高校一級(jí)教授、終身教授或同一層次的專(zhuān)家和學(xué)者,且取得行業(yè)內(nèi)公認(rèn)的高水平成果

國(guó)家科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)以上獲得者(排名第1)、國(guó)家級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)獲得者(排名第1

其他享有崇高學(xué)術(shù)聲望和影響的海內(nèi)外學(xué)術(shù)大師


第二層次

具有重要學(xué)術(shù)地位和影響的教育部國(guó)家重大人才工程入選者、院士第二輪評(píng)審候選人,且取得行業(yè)內(nèi)公認(rèn)的高水平成果

國(guó)家科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)以上獲得者(排名第2)或二等獎(jiǎng)獲得者(排名第1)、國(guó)家級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)獲得者(排名第2)或二等獎(jiǎng)獲得者(排名第1)、教育部高等學(xué)??茖W(xué)研究?jī)?yōu)秀成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)獲得者(排名第1);國(guó)防科技一等獎(jiǎng)獲得者(排名第1

其他具有與上述人才相當(dāng)?shù)膶W(xué)術(shù)地位和成就的海內(nèi)外專(zhuān)家和學(xué)者

國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃首席科學(xué)家、國(guó)家重點(diǎn)型號(hào)總師、國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃項(xiàng)目及同層次項(xiàng)目技術(shù)首席;173計(jì)劃重點(diǎn)項(xiàng)目及同層次項(xiàng)目技術(shù)首席;國(guó)家自然科學(xué)基金重大項(xiàng)目、創(chuàng)新群體項(xiàng)目、科技部重點(diǎn)領(lǐng)域創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)等重大項(xiàng)目及同層次項(xiàng)目負(fù)責(zé)人

第三層次

具有較高學(xué)術(shù)地位和影響的教育部國(guó)家重大人才工程青年項(xiàng)目入選者、“中國(guó)青年科技獎(jiǎng)”入選者、國(guó)家級(jí)教學(xué)名師稱(chēng)號(hào)、海外高水平大學(xué)副教授(須有終身職位),且取得行業(yè)內(nèi)公認(rèn)的高水平成果

獲得國(guó)家科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)以上(排名第3)或二等獎(jiǎng)獲得者(排名前2);獲得國(guó)家級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)及以上(排名第3)或二等獎(jiǎng)(排名第2);在《中國(guó)社會(huì)科學(xué)》、《Nature》、《Science》或《Cell》正刊發(fā)表論文1(第一作者或通訊作者)以上的專(zhuān)家和學(xué)者

具有與上述人才相當(dāng)學(xué)術(shù)水平的海內(nèi)外學(xué)者

國(guó)家重點(diǎn)專(zhuān)項(xiàng)、國(guó)家重點(diǎn)型號(hào)副總師;國(guó)家自然科學(xué)基金重點(diǎn)項(xiàng)目及同層次項(xiàng)目負(fù)責(zé)人;國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金重大、重點(diǎn)項(xiàng)目及同層次項(xiàng)目負(fù)責(zé)人

第四層次

未入選“四青”但進(jìn)入終評(píng)環(huán)節(jié)具有沖擊“四青”潛力的優(yōu)秀青年人才、中國(guó)科協(xié)青年人才托舉工程入選者等省級(jí)學(xué)者計(jì)劃入選者,且取得行業(yè)內(nèi)公認(rèn)的高水平成果

獲得國(guó)家科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)以上(排名第4)或二等獎(jiǎng)獲得者(排名第3);獲得國(guó)家級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)及以上(排名第4)或二等獎(jiǎng)(排名第3);獲得省部級(jí)科技獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)(排名第1)或獲得省哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究?jī)?yōu)秀成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)2項(xiàng)(排名第1);近5年內(nèi)理工科科研進(jìn)款達(dá)到800萬(wàn)元(文科400萬(wàn)元)以上;

省部級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室負(fù)責(zé)人,且主持過(guò)B類(lèi)以上科研平臺(tái)負(fù)責(zé)人,且主持過(guò)B類(lèi)以上項(xiàng)目

國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃課題(經(jīng)費(fèi)達(dá)到200萬(wàn)元以上)負(fù)責(zé)人及同級(jí)別項(xiàng)目負(fù)責(zé)人;主持國(guó)家自然科學(xué)基金面上2項(xiàng);主持國(guó)家社科基金一般項(xiàng)目2項(xiàng)

3、崗位薪資待遇

(一)“秉淵學(xué)者”待遇

人才層次

校外入選者

校內(nèi)入選者

科研啟動(dòng)費(fèi)

安家費(fèi)(稅前)

薪酬(稅前)

周轉(zhuǎn)房

薪酬(稅前)

工科2000萬(wàn)元

理科1000萬(wàn)元

文科500萬(wàn)元

600萬(wàn)元

200萬(wàn)元+校內(nèi)績(jī)效

150

200萬(wàn)元+校內(nèi)績(jī)效

工科1200萬(wàn)元

理科600萬(wàn)元

文科300萬(wàn)元

200萬(wàn)元

80萬(wàn)元+校內(nèi)績(jī)效

150

80萬(wàn)元+校內(nèi)績(jī)效

工科600萬(wàn)元

理科300萬(wàn)元

文科100萬(wàn)元

150萬(wàn)元

60萬(wàn)元+校內(nèi)績(jī)效

130

60萬(wàn)元+校內(nèi)績(jī)效

工科200萬(wàn)元

理科100萬(wàn)元

文科50萬(wàn)元

100萬(wàn)元

40萬(wàn)元+校內(nèi)績(jī)效

40萬(wàn)元+校內(nèi)績(jī)效

(二)“博士層次”待遇

崗位級(jí)別

引進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)

科研啟動(dòng)費(fèi)(萬(wàn)元)

安家費(fèi)(萬(wàn)元)

薪酬(稅前)(萬(wàn)元)

其他待遇

學(xué)術(shù)骨干一級(jí)

近五年高水平成果不少于3項(xiàng),年齡一般不超過(guò)35周歲并滿(mǎn)足下列條件之一:(1)本碩博均為海內(nèi)外高水平大學(xué),具有高水平突出成果1項(xiàng);(2)博士畢業(yè)于海內(nèi)外高水平大學(xué),具有高水平突出成果3項(xiàng);(3)海內(nèi)外高水平大學(xué)出站博士后,具有高水平突出成果1項(xiàng),年齡一般不超過(guò)38周歲

60(理工科)

30(文科)

50

前兩年:基本工資+10萬(wàn)元/+教學(xué)科研獎(jiǎng)勵(lì)

根據(jù)需要解決配偶工作

學(xué)術(shù)骨干二級(jí)

近五年高水平成果不少于3項(xiàng),年齡一般不超過(guò)35周歲并滿(mǎn)足下列條件之一:(1)海內(nèi)外高水平大學(xué)博士畢業(yè)生,具有高水平突出成果1項(xiàng);(2)其他高校畢業(yè)生,具有高水平突出成果3項(xiàng)

30(理工科)

20(文科)

35

前兩年:基本工資+6萬(wàn)元/+教學(xué)科研獎(jiǎng)勵(lì)

學(xué)術(shù)骨干三級(jí)

年齡一般不超過(guò)35周歲并滿(mǎn)足下列條件之一:(1)國(guó)內(nèi)“雙一流”、海外知名高校博士畢業(yè)生,近五年高水平成果不少于2項(xiàng),其中須有高水平突出成果1項(xiàng);(2)其他高校博士畢業(yè)生,近五年高水平成果不少于3項(xiàng),其中須有高水平突出成果2項(xiàng);(3)出站博士后,年齡不超過(guò)38周歲,近五年高水平成果不少于2項(xiàng),其中須有高水平突出成果1項(xiàng)

20(理工科)

10(文科)

25

前兩年:基本工資+5萬(wàn)元/+教學(xué)科研獎(jiǎng)勵(lì)

博士畢業(yè)生一級(jí)

年齡一般不超過(guò)35周歲,通過(guò)英語(yǔ)六級(jí),有高水平成果1項(xiàng)

10(理工科)

5(文科)

20

前兩年:基本工資+5萬(wàn)元/+教學(xué)科研獎(jiǎng)勵(lì)

博士畢業(yè)生二級(jí)

具有履行崗位職責(zé)的理論知識(shí)和業(yè)務(wù)能力,具有良好的表達(dá)能力、組織管理能力、實(shí)踐創(chuàng)新能力和溝通協(xié)調(diào)能力;年齡一般不超過(guò)35周歲;輔導(dǎo)員崗位須為中共黨員或中共預(yù)備黨員

5(理工科)

2.5(文科)

10

基本工資+績(jī)效工資+教學(xué)科研獎(jiǎng)勵(lì)

所有符合申請(qǐng)補(bǔ)貼條件的均可申請(qǐng)?zhí)猩钛a(bǔ)貼20萬(wàn)元,學(xué)費(fèi)補(bǔ)貼3萬(wàn)元,同時(shí)可申請(qǐng)購(gòu)房補(bǔ)貼20萬(wàn)元;同時(shí),引進(jìn)的優(yōu)秀博士還可申請(qǐng)山西省來(lái)(留)晉工作獎(jiǎng)勵(lì)金10萬(wàn)元及科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)5萬(wàn)元,引進(jìn)的優(yōu)秀出站博士后可申請(qǐng)山西省來(lái)(留)晉工作獎(jiǎng)勵(lì)金20萬(wàn)元及科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)10萬(wàn)元

學(xué)校為成果突出的優(yōu)秀博士提供了職稱(chēng)晉升的綠色通道,滿(mǎn)足《太原科技大學(xué)教師特殊破格申報(bào)教授評(píng)審條件》的優(yōu)秀博士,可在來(lái)校工作當(dāng)年,直接由講師晉升為教授。

學(xué)校還制定了《太原科技大學(xué)科研突出成果獎(jiǎng)勵(lì)辦法(試行)》、《太原科技大學(xué)業(yè)績(jī)配套項(xiàng)目辦法(試行)》等一系列鼓勵(lì)教學(xué)和科研的文件,激勵(lì)廣大教師潛心學(xué)術(shù),產(chǎn)出高水平研究成果,尤其為青年博士的成長(zhǎng)和發(fā)展創(chuàng)造了良好的學(xué)術(shù)環(huán)境。

三、特別說(shuō)明

工作地點(diǎn)為太原市,編制為高校事業(yè)編制,繳納五險(xiǎn)。

 

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重要風(fēng)險(xiǎn)提示:如招聘單位在招聘過(guò)程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費(fèi)、材料費(fèi)、成本費(fèi),或指定醫(yī)院體檢等,求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價(jià)部門(mén)批準(zhǔn)的收費(fèi)許可證明材料,若無(wú)法提供相關(guān)證明,請(qǐng)求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。
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