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深圳醫(yī)學(xué)科學(xué)院胡名旭課題組2025年招聘公告

共計4個崗位,招 若干查看此公告的職位列表
帶薪年假 定期/免費體檢 生活補貼
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基本信息
公告詳情

深圳醫(yī)學(xué)科學(xué)院(Shenzhen Medical Academy of Research and Translation,簡稱SMART)以探索鼓勵源頭創(chuàng)新的新機制、引進與培養(yǎng)高水平人才為重要使命,組織、開展面向人民生命健康的覆蓋生物醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)研究、臨床研究和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)化的全鏈條研究及轉(zhuǎn)化工作,履行科技資源管理、醫(yī)學(xué)科學(xué)研究、教育與交流、臨床研究與成果轉(zhuǎn)化、政策咨詢等職能,通過打造深圳生物醫(yī)藥人才高地,建設(shè)生物醫(yī)藥的深圳,打造生物醫(yī)藥的東方大灣區(qū)。

根據(jù)工作需要,深圳醫(yī)學(xué)科學(xué)院胡名旭課題組現(xiàn)面向社會公開招聘副研究員、助理研究員、博士后、科研助理、訪問學(xué)生等崗位。

一、課題組簡介

胡名旭博士,2013年本科畢業(yè)于清華大學(xué)數(shù)學(xué)物理基科班,2018年博士畢業(yè)于清華大學(xué)生命科學(xué)院(師從顏寧院士)。后在北京結(jié)構(gòu)生物學(xué)高精尖中心(清華大學(xué))和北京生物結(jié)構(gòu)前沿中心(清華大學(xué))任青年科學(xué)家。20238月入職深圳醫(yī)學(xué)科學(xué)院任特聘研究員。

胡名旭課題組在冷凍電鏡圖像處理算法領(lǐng)域,開發(fā)了基于統(tǒng)計算法以及深度學(xué)習(xí)的若干軟件,在Nature Methods,Nature CommunicationsJournal of Structural Biology等國際頂級刊物上以第一作者或通訊作者發(fā)表論文數(shù)篇。

胡名旭課題組當(dāng)前研究興趣為發(fā)展冷凍電鏡的高通量結(jié)構(gòu)解析技術(shù),開發(fā)基于定向進化的蛋白設(shè)計方法,探索生物大分子工業(yè)化應(yīng)用的場景。

課題組誠邀您的加入。

二、崗位要求

副研究員/助理研究員(2名)

1.工作內(nèi)容:

1)在課題組長指導(dǎo)下獨立開展科研工作;

2)獨立或協(xié)助申請國內(nèi)外的科研項目和論文撰寫;

3)協(xié)助指導(dǎo)實驗室博士后、學(xué)生和科研助理的科研工作;

4)協(xié)助實驗室管理工作。

2.應(yīng)聘條件:

1)具有國內(nèi)外一流研究機構(gòu)博士學(xué)位或博士后研究經(jīng)歷;

2)數(shù)學(xué)物理、計算機科學(xué)或者生物信息學(xué)、生物化學(xué)、結(jié)構(gòu)生物學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景,具有獨立科研能力和豐富實驗經(jīng)驗;

3)以第一作者或通訊作者發(fā)表過高水平科研論文;

4)能熟練以英語作為工作語言進行口頭和書面學(xué)術(shù)交流;

5)具有良好溝通能力和團隊協(xié)作能力、優(yōu)良學(xué)術(shù)道德、嚴謹科學(xué)態(tài)度、強烈探索興趣。

3.福利待遇:

1)按照本單位薪酬體系,提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇,具體薪酬根據(jù)應(yīng)聘者資歷和成果面議;

2)享受國家規(guī)定的相關(guān)福利,享受帶薪年休假、員工體檢等;

3)提供國際水準的研究條件、充足的經(jīng)費支持,可協(xié)助申請相關(guān)人才補助及相關(guān)配套待遇。


博士后(3-4名)

1.工作內(nèi)容:

1)在課題組長指導(dǎo)下開展獨立或合作科研工作;

2)協(xié)助申請各類科研項目;

3)協(xié)助指導(dǎo)學(xué)生。

2.應(yīng)聘條件:

1)在國內(nèi)外已取得數(shù)學(xué)、物理學(xué)、計算機科學(xué)、生物學(xué)等相關(guān)專業(yè)方向的博士學(xué)位,具有數(shù)學(xué)物理、計算機科學(xué)或者生物信息學(xué)、生物化學(xué)、結(jié)構(gòu)生物學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景;

2)在本專業(yè)領(lǐng)域已發(fā)表或即將發(fā)表研究論文,具有獨立開展科研工作的能力;

3)具有良好的英文文獻閱讀和寫作能力;

4)具有良好溝通能力和團隊協(xié)作能力、優(yōu)良學(xué)術(shù)道德、強烈探索興趣;

3.福利待遇:

1)提供國內(nèi)生物醫(yī)學(xué)領(lǐng)域具有市場競爭力的薪酬福利待遇,具體薪酬根據(jù)應(yīng)聘者資歷和成果面議;

2)享受國家規(guī)定的相關(guān)福利,享受帶薪年休假、員工體檢等;

3)提供良好科研訓(xùn)練和科研環(huán)境;

4)提供國際水準的研究條件、充足的經(jīng)費支持,并協(xié)助申請基金項目;

5)若符合相關(guān)規(guī)定,可申請深圳市或深圳醫(yī)學(xué)科學(xué)院相關(guān)配套待遇。


科研助理(2-3名)

1.工作內(nèi)容:

1)協(xié)助副研究員/助理研究員、博士后、博士生的科研工作;

2)可在課題組長指導(dǎo)下開展科研工作;

3)協(xié)助完成實驗室安排的其他科研工作。

2.應(yīng)聘條件:

1)本科及以上學(xué)歷;具有生物化學(xué)、生物信息學(xué)、結(jié)構(gòu)生物學(xué)等相關(guān)實驗技能,有豐富實驗室經(jīng)驗者優(yōu)先;

2)有責(zé)任心,操作能力強,有良好的協(xié)作和溝通能力;

3)有較好的英文閱讀和寫作能力。

3.福利待遇:

(1)按照本單位薪酬體系,提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇;

(2)工作表現(xiàn)優(yōu)秀者,根據(jù)本人意愿,課題組可推薦申請研究生項目。


訪問學(xué)生(若干)

課題組歡迎對本課題組研究方向有濃厚興趣的本科高年級學(xué)生前來訪問學(xué)習(xí),背景不限。

福利待遇:

1)提供良好科研指導(dǎo)和科研訓(xùn)練;

2)課題組按深圳醫(yī)學(xué)科學(xué)院補貼標(biāo)準提供生活補助;

3)表現(xiàn)優(yōu)異者課題組可推薦申請研究生項目。

三、應(yīng)聘材料及方式

應(yīng)聘者請?zhí)峁┮韵虏牧希?/span>

(1)完整的個人中文或英文簡歷,包括教育背景、科研經(jīng)歷及成果、主要科研技能、所獲獎項、個人科研興趣等;

(2)學(xué)歷、學(xué)位證明掃描件,學(xué)信網(wǎng)在線驗證報告;

3)請邀請至少2位推薦人發(fā)送推薦信(僅副研究員/助理研究員、博士后需提供,請應(yīng)聘者在應(yīng)聘郵件中注明推薦人信息,并由推薦人直接將推薦信發(fā)送至humingxu@smart.org.cn);

4)其它能夠說明科研和工作能力的材料。

應(yīng)聘者請將PDF版應(yīng)聘材料作為附件發(fā)送至:humingxu@smart.org.cn(郵件主題請注明胡名旭課題組申請-姓名-高校人才網(wǎng)),待審核后會盡快安排時間面試。【快捷投遞:點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”,即刻進行職位報名】

應(yīng)聘材料予以保密,待遇面議。


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